求人No: H40191
人事採用担当／正社員
【業務内容】
ベトナムオフショアを強みとするグローバルITアウトソーサーの人事採用業務をお願いします。
組織のさらなる成長に人材面で支援すべく、組織創りを担う人事機能全般強化の為の募集です。
人材の採用をメインに担当いただき、経営層と直接対話をしながら未来の会社のあるべき姿を描き、最適な人材の確保に努めていただきます。
【具体的には】
・中途採用おけるリクルーティング業務全般（求人票の作成・情報発信・スカウト・面接など）
・エージェントコントロール（新規・既存）、選考ディレクション
＜キャリアパス＞
ご経験やご希望により、将来的には採用担当者の枠を超えて海外子会社を含むグループ全体の人事戦略に携わることも可能です。
・中長期経営戦略に基づいた採用戦略の企画・立案・改善
- 就業形態
- 正社員
- 給与
月給 333,000 〜 500,000 円
交通費支給：有り
400～600万円
※前職給、スキルを考慮して会社規定により決定いたします
※年俸には月間30時間分の固定残業代を含みます
【月給】年収を12分割
333,000～500,000円
【手当】
・通勤手当（月50,000円まで）
・残業手当（固定残業代制(30時間) 超過分別途支給）
【昇給】年1回- 職種
- 人事(採用/労務/研修), 宣伝/プロモーション
- スキル
- 業界
- IT/通信/SI
- 勤務地
- 東京23区内
- 最寄駅
- りんかい線 天王洲アイル（徒歩 5分）
- 期間
- 期限なし
- 開始予定日
- -
- 勤務時間
フレックスタイム制（所定労働時間7時間30分／コアタイム11:00～16:00）
【残業について】15時間／月程度
- 特徴
- 英語を活かす
- 駅近
- 若手活躍中
- 交通費別途支給
- 服装自由
- 社員食堂有り
- リモート勤務可能
- 待遇・その他
- 社会保険完備, その他
- 必要条件
- ・IT業界でのご就業経験ある方
・採用業務のご経験ある方 - 尚可条件
- ・エージェント経由、ダイレクトリクルーティング、リファラルなど、様々なチャネルを活用した採用活動の経験ある方
・SNSを使った採用広報の経験ある方
