企画統括部/部長候補/総合人材サービス企業
【業務内容】
CM放映中のインターネット人材サービス企業にて、正社員のお仕事です。
企画統括部の部長候補としてご活躍いただける方を募集いたします。
【具体的には】
当社はミッションに、「すべての人が『自分の可能性』を信じられる社会をつくる」と掲げています。
少子高齢化により労働力人口は2065年には4,000万人弱になると予想されており、社会構造は激変していきます。
「人生100年時代」を生きる我々にとって、「働くこと」は人生における大きなテーマであり、「キャリア」について常に考え続ける必要があります。
こうしたことから、私たちは働く人が自分らしいキャリアを築いていくために必要なインフラ、「キャリアインフラ」になりたいと考えるようになりました。
働く人の「キャリアインフラ」として、一人一人の働き方に生涯寄り添い、サポートすることにより、新しい時代に向けた働き方の変革を支えていきたいと考えています。
また同時に、企業が人材を活用する仕組みもアップデートの必要性に迫られています。
変化の早い市場で企業が生き残り続けるため、即戦力人材のタイムリーな採用、データを活用した社員の成長と成果を支援する仕組みをつくる重要性が増しています。
一人一人のキャリアに伴走し続けること、企業が人材を活用し価値を生み出し続けられること、これが私たちが考える「キャリアインフラ」です。私たちは様々なサービスを生み出し繋ぐことで、これを実現してまいります。
<業務内容>
これまで創業10年弱で1500名を超える規模へ急成長してまいりましたが、今後も変わらず非連続な成長を遂げる事業/組織を創ってまいります。
そのためにも、事業長の右腕、事業の中核となり得る人材をお迎えしたいと考えています。
中長期事業戦略を踏まえた各事業/機能戦略の立案遂行、組織マネジメントなどに携わっていただきます。
様々な課題が生じているため、ご担当いただく領域についてはご経験やご志向性等を踏まえて、役割やポジションをご相談させていただきます。
・全社成長戦略、変革シナリオ、中期経営計画の策定、事業戦略の策定支援
・会議体、ミッションツリー、権限規定の設計
・経営上の重要事項の企画・立案
・事業ポートフォリオやリソースアロケーションの最適化に関する具体的な戦略立案
・重要プロジェクトの推進やPM
・メンバーのマネジメント全般業務
- 就業形態
- 正社員
- 給与
月給 50 〜 100 万円
交通費支給:有り
【想定年収】
・1,000万円〜1,500万円
※ご経験や能力を考慮の上、会社規定により決定致します。
※選考を通じて上下する可能性があります。
【月額】
・賃金形態:月給制(40時間相当分の固定残業代含む)
・基本給/月:507,936円〜1,000,000円
・固定残業代/月:158,731円〜238,096円
※40時間超過分については別途支給
【賞与】
・原則年2回、業績に準ずる
【査定】
・原則年2回
※ご経験/能力を考慮の上、決定致します。- 職種
- 経営企画/事業企画, 経営/戦略コンサルタント
- 業界
- Webサービス/ゲーム
- 勤務地
- 東京都
- 最寄駅
- JR各線、東急各線、京王井の頭線、東京メトロ各線 渋谷(徒歩 4分)
- 期間
- 期限なし
- 勤務時間
フルフレックスタイム制(コアタイム無) ※始業時間帯5:00~13:00、終業時間帯12:00~22:00 ※月の所定労働時間:1日の標準労働時間(原則8時間)×月の所定労働日数 ※リモートワーク有
【残業について】10~20時間/月程度
- 勤務曜日
- 月、火、水、木、金
- 休日曜日
- 土、日、祝日
- 休日休暇備考
- 土日、祝日、年次有給休暇、慶弔休暇、夏季/年末年始休暇、特別休暇、アニバーサリー休暇、産休/育休 等
- 特徴
- ミドル(40代~)活躍中
- 若手活躍中
- 大手企業
- 高収入
- 交通費別途支給
- 駅近
- 土日祝休み
- 朝遅めの始業
- 禁煙・分煙
- リモート勤務可能
- 必要条件
- ◎以下いずれかの経験がある方
・戦略コンサルでの就業経験
・事業会社での企画部門または経営戦略部門での就業経験 - 尚可条件
- 〇以下の経験やスキルがある方歓迎します
・事業長/本部長、部長等の経験
・大規模/組織横断PJTの推進
・組織変革の推進、ビジョンの浸透 、次期幹部候補の採用/育成等の経験