採用担当者／グローバルスポーツメーカー

【業務内容】

東証スタンダード上場の大手スポーツ用品メーカーでのお仕事です。
人財開発部にて採用担当者としてご活躍いただける方を募集いたします。

【具体的には】
グローバルブランドである当社の採用業務を、現場の一員として推進いただける採用担当者を募集します。
当社では、年間で中途採用約100名、新卒約40名、障がい者雇用約10名の採用を実施しており、安定した採用体制の構築と質の向上を目指しています。
現在は採用エージェント経由が中心（約9割）ですが、今後はより良い候補者体験や、採用手法の多様化にも取り組んでいく予定です。その中で、実務面から採用を支え、日々のオペレーションを円滑に進めていただける方を求めています。

＜業務内容＞
‧採用計画立案および実施
‧採用オープンからクローズまでの一連の候補者、ステークホルダー対応
・採用に係るイベントの企画、立案、実行
・採用手法、プロセスのレビュー、メインテナンス並びに適切な運用
‧内定者フォロー
‧エージェントリレーション
‧社外向け採用広報
・採用に関するオペレーション管理

＜企業特徴＞
・世界ランク上位選手も愛用！お馴染みの大手スポーツ用品メーカーです。
・バドミントンとテニス、ゴルフを3本柱に事業を展開しています。
・自己資本比率は約70％、安定した財務状況で経営を続けています。
・ノー残業デーや時差勤務等多様な働き方ができるような制度や環境を整えております。