求人No: MK26696

健康経営企画・運営/管理職候補/東証上場の持株会社

【業務内容】

東証プライム上場、産業用機器を製造する企業グループの持株会社でのお仕事です。
健康経営企画・運営業務をお願いいたします。
マネジャーもしくはマネジャー候補としてご活躍いただける方を募集いたします。

【具体的には】
グループ会社の健康経営戦略に関する企画・推進担当として、健康経営全般のマネジメントを行っていただきます。
・当社グループの健康経営の中期方針、年度計画の立案
(健康関連指標/データの集計ならびに分析、課題設定、課題解決策の展開を含む)
・各種健康施策の企画/推進、運営
・事業所毎の健康関連施策の支援

<魅力>
・平均勤続年数16.6年であり、働きやすい企業です。
・中途社員を対象にしたアンケートでは「同社の魅力は?」に対して、
職場環境43%/業務内容23%/フレックス・休暇16%/福利厚生8%/社風6%と
風通しのよさや裁量のある業務、家庭への理解等に満足をされています。

<リモートワーク>
・月75時間を上限とする在宅制度があります。
・現在は上限に関係なく状況に合わせて在宅勤務をされています。
・在宅勤務手当や食事補助手当の支給があります。
・入社すぐは業務に慣れて頂くため出勤をして頂きますが、業務を覚えて頂いた後は在宅勤務可能です。

就業形態
正社員
給与

月給 36 〜 万円

交通費支給:有り

■想定年収
805万円~1,140万円
■月額(基本給)
360,000円~
■賃金形態
月給制
■昇給有無

■残業手当


<給与補足>
■一般職の場合:
月次基本給:36万円~41万円
年収:805万円~885万円
※基本給+基本賞与+業績賞与(2022年実績)+平均残業20H含む
■管理職の場合:
月次基本給:75万円~
年収:900万円(1,140万円)~
※()内は業績賞与の2022年実績含む額
※固定残業代無、裁量労働制無
※賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

職種
経営企画/事業企画, その他管理系
スキル
業界
その他
勤務地
京都府
最寄駅
地下鉄烏丸線 鞍馬口徒歩 10分)
期間
期限なし
勤務時間

フレックスタイム制(コアタイム/10:30~14:30) ※標準的な勤務時間帯/ 9:00~17:30 ※管理職コアタイム無

【残業について】20時間/月程度

勤務曜日
月、火、水、木、金
休日曜日
土、日、祝日
休日休暇備考
完全週休2日制(土日)、祝日、GW、夏季連続休暇、年末年始休暇、 永年勤続特別休暇、有給休暇等 ※年間休日日数:124日
特徴
  • ミドル(40代~)活躍中
  • シニア(50代~)活躍中
  • 若手活躍中
  • 英語を活かす
  • 大手企業
  • 高収入
  • 交通費別途支給
  • 土日祝休み
  • 朝遅めの始業
  • 禁煙・分煙
  • リモート勤務可能
必要条件
◎以下の経験やスキルがある方
・健康経営の企画/運営経験がある方
・自発的に企画を推進できる方
・各階層、各組織と折衝/調整しながら協業できるコミュニケーションスキルがある方
尚可条件
〇以下の経験やスキルがある方歓迎します
・ホワイト500企業での健康経営企画業務経験
・TOEIC(R)テスト:650点以上/英語中級スキル

業務・就業場所の変更の範囲、有期労働契約を更新する場合の基準の詳細はお仕事が決定したタイミングでお伝えします。

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