健康経営企画・運営/管理職候補/東証上場の持株会社
【業務内容】
東証プライム上場、産業用機器を製造する企業グループの持株会社でのお仕事です。
健康経営企画・運営業務をお願いいたします。
マネジャーもしくはマネジャー候補としてご活躍いただける方を募集いたします。
【具体的には】
グループ会社の健康経営戦略に関する企画・推進担当として、健康経営全般のマネジメントを行っていただきます。
・当社グループの健康経営の中期方針、年度計画の立案
(健康関連指標/データの集計ならびに分析、課題設定、課題解決策の展開を含む)
・各種健康施策の企画/推進、運営
・事業所毎の健康関連施策の支援
<魅力>
・平均勤続年数16.6年であり、働きやすい企業です。
・中途社員を対象にしたアンケートでは「同社の魅力は?」に対して、
職場環境43%/業務内容23%/フレックス・休暇16%/福利厚生8%/社風6%と
風通しのよさや裁量のある業務、家庭への理解等に満足をされています。
<リモートワーク>
・月75時間を上限とする在宅制度があります。
・現在は上限に関係なく状況に合わせて在宅勤務をされています。
・在宅勤務手当や食事補助手当の支給があります。
・入社すぐは業務に慣れて頂くため出勤をして頂きますが、業務を覚えて頂いた後は在宅勤務可能です。
- 就業形態
- 正社員
- 給与
月給 36 〜 万円
交通費支給:有り
■想定年収
805万円~1,140万円
■月額(基本給)
360,000円~
■賃金形態
月給制
■昇給有無
有
■残業手当
有
<給与補足>
■一般職の場合:
月次基本給:36万円~41万円
年収:805万円~885万円
※基本給+基本賞与+業績賞与(2022年実績)+平均残業20H含む
■管理職の場合:
月次基本給:75万円~
年収:900万円(1,140万円)~
※()内は業績賞与の2022年実績含む額
※固定残業代無、裁量労働制無
※賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。- 職種
- 経営企画/事業企画, その他管理系
- 業界
- その他
- 勤務地
- 京都府
- 最寄駅
- 地下鉄烏丸線 鞍馬口(徒歩 10分)
- 期間
- 期限なし
- 勤務時間
フレックスタイム制(コアタイム/10:30~14:30) ※標準的な勤務時間帯/ 9:00~17:30 ※管理職コアタイム無
【残業について】20時間/月程度
- 勤務曜日
- 月、火、水、木、金
- 休日曜日
- 土、日、祝日
- 休日休暇備考
- 完全週休2日制(土日)、祝日、GW、夏季連続休暇、年末年始休暇、 永年勤続特別休暇、有給休暇等 ※年間休日日数:124日
- 特徴
- ミドル(40代~)活躍中
- シニア(50代~)活躍中
- 若手活躍中
- 英語を活かす
- 大手企業
- 高収入
- 交通費別途支給
- 土日祝休み
- 朝遅めの始業
- 禁煙・分煙
- リモート勤務可能
- 必要条件
- ◎以下の経験やスキルがある方
・健康経営の企画/運営経験がある方
・自発的に企画を推進できる方
・各階層、各組織と折衝/調整しながら協業できるコミュニケーションスキルがある方 - 尚可条件
- 〇以下の経験やスキルがある方歓迎します
・ホワイト500企業での健康経営企画業務経験
・TOEIC(R)テスト:650点以上/英語中級スキル