営業⽀援部 マネージャー〜部⻑クラス/上場大手飲料メーカー
【業務内容】
東証プライム上場、大手飲料メーカーでのお仕事です。
EC事業部にて、マネージャー~部長クラスポジションにてご活躍いただきます。
【具体的には】
以下の業務をご担当いただきます。
<SCM職:需給予測/受注体制構築 等>
100を超える取引先があり、BtoB、BtoCの受注管理対応を担っている部署です。
受注/納期調整等の実務に加えて、効率的かつ安定的な受注体制構築、業務効率化、メンバーマネジメントなどをお任せします。
【具体的には】
・仕⼊/受注事務業務全般(得意先/関連部署と連携した納期調整対応を含む)
・⽉次での在庫棚卸/決算業務
・DX等を活⽤した業務効率化
・受注予測に基づく受注担当者のアサイン
・受注変動(季節/⽉内等)を加味した効率的な⼈員配置
・お客様(得意先/⼀般)からのお問い合わせ対応の最終確認
・マネジメント業務(メンバーのサポート、業務調整/管理、業務統括など)
年々注⽂数量が増加する中で、スムーズかつ安定的な商品提供を実現するために、正確/スピーディーだけでな
く、柔軟で効率的な組織への進化が求められています。
<企業特長>
会社設立50年を超える飲料を製造販売するメーカーです。
大手スーパーマーケット等との長年にわたる取引実績があり、基本戦略をもとに、新工場建設やM&Aも推進しています。
また、2021年に東証スタンダード市場に上場、2023年には東証プライム市場に市場変更するなど、低価格を武器に高い成長性と収益性を実現しています。
お客様の暮らしに寄り添うため、本社/工場が一体となって事業を推進しております。
- 就業形態
- 正社員
- 給与
月給 35 〜 43 万円
交通費支給:有り
【理論年収(提示年収)】
・5,012,000円~ 6,027,000円
※月給制/賞与2か月分含む
【月額】
・358,000円~430,500円
【給与内訳】
・基本給:253,000~300,500円
・等級手当:10,000~20,000円
・業務手当:65,000~80,000円
・都市手当:30,000~30,000円
※賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
※月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【昇給】
・年1回(4月)
【賞与】
・年2回(7月、12月)- 職種
- 営業支援
- 業界
- メーカー
- 勤務地
- 大阪府
- 最寄駅
- JR線 大阪(徒歩 4分)
- 期間
- 期限なし
- 勤務時間
9:00~18:00 (実働8時間)
【残業について】あり
- 勤務曜日
- 月、火、水、木、金
- 休日曜日
- 土、日、祝日
- 休日休暇備考
- 完全週休2日制(土日)、祝日、年間有給休暇(10~20日)、年末年始休暇、産前産後休暇、育児休暇、特別休暇、慶弔休暇 ※会社カレンダーあり ※年間休日:122日
- 特徴
- ミドル(40代~)活躍中
- 若手活躍中
- 大手企業
- 交通費別途支給
- 駅近
- 土日祝休み
- 禁煙・分煙
- 必要条件
- ◎季節変動や⽉内変動の⼤きな商材の受注管理経験のある⽅
◎マネジメントのご経験がある⽅(約10名以上を想定)
◎部署内、外との業務調整や業務改善経験のある⽅ - 尚可条件
- 〇通信販売のインバウンド対応、体制構築のご経験がある⽅歓迎します
〇正社員、派遣社員など様々な雇⽤形態のマネジメント経験がある⽅歓迎します